Dotace na vzdělávání

1.7.2016 - Informace o aktuální výzvě

Až do 31.8.2016 můžete podat žádost o dotace (projekt) na vzdělávání vašich zaměstnanců. Rádi bychom Vás informovali, že v rámci tohoto projektu můžete vyškolit vaše zaměstnance i v kurzech Teorie omezení (Řízení výroby (DBR), Řízení projektů (Critical Chain), Rozhodování podle TOC (EDM) a další).

Zde jsme pro Vás připravili stručný přehled nejdůležitějších informací k momentálně otevřené výzvě k předkládání projektových žádostí:


Název výzvy: Podnikové vzdělávání zaměstnanců
Číslo výzvy: 03_16_043
Na co lze použít: Na školení vlastních zaměstnanců nebo zaměstnanců partnera (kromě DPP, + speciální podpora pro pracovníky nad 54 let) .
Podporované oblasti vzdělávání: Obecné IT, Měkké a manažerské dovednosti (včetně projektového řízení a zvyšování efektivity procesů), Jazykové vzdělávání, Specializované IT, Účetní, ekonomické a právní kurzy, Technické a jiné odborné vzdělávání, Interní lektor.
Cíl: Zvýšit odbornou úroveň znalostí, dovedností a kompetencí pracovníků a soulad kvalifikační úrovně pracovní síly s požadavky trhu práce.
Do kdy lze podat žádost: 31.8.2016, 17:00 (vyhodnocení probíhá po tomto datu)
Kdo může žádat: fyzická nebo právnická osoba, která má IČO, datovou schránku, nemá nedoplatky a není vyloučena ve výzvě (např. školy) – podrobnosti viz. bod.3.3. výzvy.
Míra podpory: 85 %, - 15 % hradí žadatel.
Forma financování: Ex post (žadatel hradí z vlastních prostředků a po prokázání nákladů mu budou proplaceny)
Minimální celkové (způsobilé) náklady jednoho projektu: 500 000,- Kč
Maximální celkové náklady jednoho projektu: 10 000 000,-Kč
Podporované území: Celá ČR kromě hl. m. Prahy
Maximální délka projektu: 24 měsíců
Vyhodnocení projektů (šance na úspěch): Kromě formálního hodnocení prochází každý projekt tzv. věcným hodnocením, jehož výsledkem je počet bodů, kterým konkuruje ostatním předloženým projektům. Přesná kritéria hodnocení lze nalézt v bodě 6.2 „specifických pravidel“ (https://www.esfcr.cz/pravidla-pro-zadatele-a-prijemce-opz/-/dokument/3342815). Obecně jsou zvýhodňovány projekty menších podniků, v ekonomicky problémových oblastech, podporující alespoň částečně vzdělávání zaměstnanců nad 54 let a vzdělávající jednotlivé pozice v dovednostech, které jsou pro tuto pozici nejpřínosnější.
Text výzvy: zde

Pokud se rozhodnete žádost (projekt) předložit a máte zájem o kurzy TOC, obraťte se prosím na nás pro více informací.